לאחרונה קראתי חומרים של ד"ר צבי לניר המדבר על "עת התבונה", או "תקופת החיים החדשה", המאפשרת, לדבריו של לניר "להתחיל סבב חדש של חיים פעילים, נבונים ומספקים ולהרחיק את תקופת הזקנה הסיעודית.."היום, במהלך אימון אישי של פורשת שעוד לא הגיעה לגיל הפרישה הרשמי, הקשבתי למילים שאמרה כמו:"מה הטעם"..או "גם ככה תכף הכל נגמר"ו"הכל ארעי"… לדבריה, אירועים […]
מהו המיינדסט הנכון בפרישה? Read More »
המונח "מיתוג מעסיק" כבר מושרש עמוק בעולמות התעסוקה ומדבר על: מומחים במיתוג מעסיק – איך אתם רואים את שלב הפרישה במחזור חיי העובד?
איך משפיעה פרישה על "מיתוג מעסיק"? Read More »
אולי לא ידעתם, אבל נושא הפרישה מעסיק רבים ונחקר לא מעט.מחקר חשוב של פרופסור ליאת קוליק, חוקרת ומרצה בביה"ס לעבודה סוציאלית באוניברסיטת בר אילן, מדבר על חשיבות היערכות הארגונים לפרישה מהעבודה, לרבות תכנון תקופת החיים החדשה, הארוכה והמשמעותית לאור הארכת תוחלת החיים.לדבריה של פרופ' קוליק, "אירוע הפרישה מדורג גבוה בסולם אוניברסלי המעריך אירועי חיים מלחיצים", וכי ריבוי הדיעות
מי אמר שפרישה זה כיף? Read More »
Ⓒ כל הזכויות שמורות לאלונה מורן | עיצוב ופיתוח טכנולוגי: Violane
